Forskjeller mellom den Keirsey Bates Test & Myers-Briggs Test

Forskjeller mellom den Keirsey Bates Test & Myers-Briggs Test


Både Keirsey Bates personlighetstest og Myers-Briggs personlighetstest kategorisere hver enkelt inn i en av 16 grupper. Disse gruppene er basert på svar på spørsmål der test-taker avslører seg selv som hovedsakelig innadvendt eller utadvendt, intuitiv eller sensing, dømme eller oppfatte, og tenker eller føler. Det er forskjeller i hvordan testene ble dannet, hvordan de administreres og hvilken atferd og egenskaper de vektlegger.

Origins

Myers-Briggs testen ble publisert i 1962 av mor-datter psykolog lag Katharine Cook Briggs og Isabel Briggs Myers. Det var basert på teorier om Carl Jung, som beskrevet i sin bok "personlighetstyper", utgitt i 1921. Jung delt folk i personlighetstyper basert på de fire dikotomier nevnt ovenfor. Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) fokusert på high school-elever.

Den Keirsey Bates test - offisielt kjent som Keirsey Temperament Sorter, eller KTS - er basert på den bestselgende boken "Vennligst forstå meg", utgitt i 1978 av David Keirsey og Marilyn Bates. Denne testen er basert på det Myers-Briggs test og ekspanderer på MBTI.

Vektlegging

Den MBTI streker en persons holdning til livet, basert på hvilke av de 16 kategoriene personen tilhører. Mye av teorien er basert på hvordan folk i ulike personlighetstyper tolke verden. En innadvendt, intuitiv, følelse og oppfatte person, for eksempel, ville ha en annen intern holdning enn en utadvendt, sensing, tenkning og bedømme person.

KTS streker de ytre atferd en person skjermer, i motsetning til de indre holdninger en person har.

Klassifisering

Den MBTI ikke tildele et gitt navn til hver av de 16 kategoriene, og i stedet klassifiserer hver person med initialene til hver av sine fire hovedsake dikotomier. En "Extroverted, sensing, tenkning og bedømme" personen er ganske enkelt kalt en "ESTJ."

Den Keirsey test klassifiserer folk inn i roller basert på deres testresultater. De fire rollene - kjent som "temperament grupper" - er Artisan, Guardian, Rational og Idealist. Fire kombinasjoner av personlighetstyper tilhører hver rolle. For eksempel ESTJs er foresatte, som er ment å være ansvarlig, duty-orientert og sikkerhetsbevisste typer.

testing

Både MBTI og Keirsey tester administreres av fagfolk som har gjennomgått en sertifiseringsprosess for å få lov til å administrere programmet. Begge testene kan tas på nettet eller i person. Den MBTI kan administreres på nettet i en rekke versjoner, inkludert MBTI Form G, en forkortet versjon med 94 spørsmål som kan være selv scoret av testen taker, samt mer komplette MBTI II og III, med 144 og 222 spørsmål, henholdsvis.

KTS, derimot, er alltid 70 spørsmål, uansett hvordan det er administrert og scoret.