Hvordan sammenligne Keirsey og Myers-Briggs Personality Typologi

De Keirsey og Myers-Briggs personlighetstester, eller typologier, er kart på menneske personligheter. De to testene likere, spesielt sammenlignet med andre ikke-psykologiske typologier. Men vil du finne signifikante forskjeller mellom testene. .

Bruksanvisning

1 Lær bakgrunnen av Myers-Briggs typologi. Testen ble utviklet av en lekmann som kondensert ikke-vitenskapelige Jungs teorier. Studere historie av arbeidet med Keirsey, en profesjonell psykolog som utviklet sin typologi med fordelen av å ha år å gjennomføre mer forskning og en forståelse av den allerede eksisterende Myers-Briggs typologi.

2 Forstå de ulike perspektiver som hver typologi gir, spesielt oppførselen-sentriske orientering av Myers-Briggs og holistisk aspekter av Keirsey. Myers-Briggs brukte fire personlighetstyper, basert på folkekategorier knyttet til hvordan mennesker handler. Keirsey inkludert folks følelser, ambisjoner og ideer i å utvikle sin typologi.

3 Inspiser temperamenter, roller og intelligenser som Keirsey kartlagt på eksisterende Myers-Briggs personlighetstyper. Keirsey er variasjon avslører en mer nyansert titt på personlighet som bruker globale metaforer ( "marsboere" er innadvendt, mens "jordboere" er observante) for å bedre forklare hvordan menneskers natur bestemme deres samspill med sine omgivelser.

4 Ta Keirsey test, som du kan finne nøyaktig gjengitt på Keirsey.com. Finn en nøyaktig, profesjonelt nivå Myers-Briggs testen fra CPP, organisasjonsatferd utgiver. Ta en gratis og uformell versjon av Myers-Briggs test på Humanmetrics.com.