Hvordan skrive en julebrev til ansatte og forretningsforbindelser

Skrive et julebrev til ansatte og samarbeidspartnere lar ansatte vet at de tenker på i løpet av ferien. Berømme de ansatte for prestasjoner i løpet av året, og oppmuntre medarbeidere til å se frem til en annen produktive år. La forretningsforbindelser kjenner bedriftens mål for neste år for å styrke dine relasjoner.

Bruksanvisning

1 Tenk på hvilke emner du ønsker å adresse, og gjøre rede for dem til å lage en skisse av brevet. Bestem hvilke prestasjoner eller milepæler bør anerkjennes. Inkludere nye steder, utvidelser eller nye produktlinjer.

2 Skulle ønske de tilknyttede en varm, lykkelig høytiden i første ledd. Gjenkjenne flere av vinterferien - Hanukkah, Kwanzaa og jul.

3 Fortell de ansatte hvor mye du setter pris på deres hardt arbeid i annet ledd. Gjenkjenne folk som har gjort fremskritt i selskapet, feiret en milepæl eller sluttet seg til ansatte.

4 Prise de ansatte på de målene som ble møtt i år. Minn dem om de positive trekkene selskapet har gjort, og bekrefter at det tar et team for å nå disse målene.

5 Ønsker dem en herlig ferie sesong med familie og venner for å lukke brevet. Dersom selskapet planlegger en ferie samling, minne dem om å delta i festlighetene.

6 Skriv ut brevet på sesongens brevpapir.

7 Inkluder ansattes brev med paychecks eller nyhets før juleferien. Det ideelle stedet er med en lønnsslipp som inkluderer en ferie bonus. Send brev til forretningsforbindelser og uavhengige kontraktører.

Hint

• Hold brevet blide, sesong og muntre.
• Ikke diskuter selskapets tap eller oppsigelser.