Gruppe Samsvars Eksperimenter

Samsvars er en vanlig personlighetstrekk som kan føre til enkelte medlemmer i samfunnet til å bli stadig mer lik over tid. Sosiale eksperimenter har vist at folk vil noen ganger forlate all fornuft og etterleve, og som tar på visse roller kan øke konformitet. Men forsøk har også vist at konformitet kan ha fordeler.

Den Asch Experiment

Den Asch eksperimentet hadde deltakere engasjere seg i en "visjon test." En av deltakerne var den virkelige deltaker, mens de andre deltakerne var skuespillere utgir seg for å være deltakere. Deltakerne ble vist linjer av forskjellig lengde, med en linje tydelig lengre enn de andre linjer. Da, forskere spurte deltakernes spørsmål som "hvilken linje er lengst?" Når ikke satt under press av de falske deltakere, 34 av de 35 deltakerne svarte riktig på alle spørsmålene om linjene. Når de falske deltakerne insisterte på at en annen linje var lengre, den virkelige deltaker fikk de svarene feil 37 prosent av tiden, og 76 prosent av deltakerne fikk minst ett svar feil. Asch oppdaget at for den virkelige deltaker å gi etter for gruppepress og oppnå maksimalt antall feil svar, det måtte være minst tre falske deltakere.

Stanford University Prison Experiment

Stanford University søkt å finne ut om fengselsvakter var brutal på grunn av personlighetstrekk eller på grunn av deres miljø. Elevene ble rekruttert til å delta i rollespill. En gruppe spilte rollen som fanger og en annen gruppe spilte rollen som fangevoktere. Universitetet brukt konsulenter for å hjelpe dem å sette opp det mest realistiske fengsel mulig. Mens normale middelklasse studenter, når de antok fengselsvakt roller, mange ble stadig mer sadistisk mot de innsatte. For eksempel innsatte hadde sanitær bøtter, men fengselsvakter noen ganger ville ikke la dem tømme sanitær bøtter. Dette eksperimentet viste at noen individer kan tilpasse hvis de er gitt nye identiteter.

Konformitet og Divergence Experiment

Samsvars fungerer som en identitet signal. Individer velger å samsvare med en gruppe fordi de ser at gruppen som en del av deres identitet. Men de kan ikke samsvarer med en annen gruppe fordi den gruppen blir sett på som avvikende fra deres identitet. Jonah Berger ved University of Pennsylvania oppdaget at personene var sannsynlig å samsvare med de som de ikke ser på som å være i sin gruppe, så lenge de ikke ble bedt om å endre noe de så på som en del av deres identitet.

Conformists og Mavericks

Charles Efferson et al. søkt å studere hvordan medlemmer av gruppen blir mer lik over tid. Gruppemedlemmene ble bedt om å velge mellom en av to programmer. Noen av deltakerne ble fortalt hvilke program vil øke inntjeningen mer, mens den andre gruppen ble fortalt hvor mange tidligere deltakere velger en bestemt program. De som ikke ble fortalt inntektene de ville motta fra programvaren tendens til å velge programmet oftere valgt av de andre deltakerne.